Author, as appears in the article.: Esteban Agulló Tomás; Joan Boada Grau; Raúl de Diego Vallejo

Department: Psicologia

URV's Author/s: Boada Grau, Joan

Abstract: El presente trabajo se incluye en la línea de investigación donde el Modelo de las Características del Puesto (MCP) y el clima organizacional se erigen como consecuentes del burnout y de ciertas manifestaciones psicosomáticas. Los objetivos del estudio predictivo son (i) determinar si las variables del Modelo de las Características del Puesto (MCP) son predictoras de los niveles de Burnout y de Síntomas Psicosomáticos en el trabajo; y (ii) examinar si el Clima Organizacional pronostica los niveles de Burnout y de Síntomas Psicosomáticos en el trabajo. En cuanto al Método la muestra consta de 137 sujetos, pertenecientes a dos municipios de una zona costera de la provincia de Tarragona. Se les aplicaron cinco instrumentos. Los resultados obtenidos indican que globalmente las variables del MCP son preventivas y predictoras de las dimensiones del Burnout, y que ciertas variables del Clima Organizacional, aunque no todas las variables estudiadas, implican consecuencias negativas para el trabajador con la aparición de considerables síntomas de Burnout y manifestaciones psicosomáticas.

Thematic Areas: Serviço social Psychology, multidisciplinary Psychology (miscellaneous) Psychology (all) Psychology Psicología Interdisciplinar General psychology Educação Ciencias sociales

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ISSN: 0214-9915

Author's mail: joan.boada@urv.cat

Author identifier: 0000-0002-1907-6887

Record's date: 2023-02-19

Journal volume: 16

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Papper original source: Psicothema. 16 (1): 125-131

APA: Esteban Agulló Tomás; Joan Boada Grau; Raúl de Diego Vallejo (2004). El burnout y las manifestaciones psicosomáticas como consecuentes del clima organizacional y de la motivación laboral. Psicothema, 16(1), 125-131

Entity: Universitat Rovira i Virgili

Journal publication year: 2004

Publication Type: Journal Publications