Contextualizing the impact of work organization on employee satisfaction

Belongs to PC:SerieGeneralTPC collection

TITLE:

Contextualizing the impact of work organization on employee satisfaction - PC:2145

Handle:

https://hdl.handle.net/20.500.11797/PC2145

Date:	2010
Departament/Institute:	Mañé Vernet, Ferran Universitat Rovira i Virgili. Departament d'Economia
Author:	Díaz Serrano, Lluís
Title:	Contextualizing the impact of work organization on employee satisfaction

Search your record at:

Available files
File	Description	Format
DocumentPrincipal	Memory	application/pdf

Type:	info:eu-repo/semantics/workingPaper
Contributor:	Mañé Vernet, Ferran Universitat Rovira i Virgili. Departament d'Economia
Títol:	Contextualizing the impact of work organization on employee satisfaction
Language:	eng
Subject:	331 - Treball. Relacions laborals. Ocupació. Organització del treball Satisfacció en el treball
Format:	30 p.
Creator:	Díaz Serrano, Lluís
Rights:	L'accés als continguts d'aquest document queda condicionat a l'acceptació de les condicions d'ús establertes per la següent llicència Creative Commons: http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es/ info:eu-repo/semantics/openAccess
Date:	2010
Publisher:	Universitat Rovira i Virgili. Departament d'Economia
Relation:	Documents de treball del Departament d'Economia;2010-34
Subject:	331 - Treball. Relacions laborals. Ocupació. Organització del treball Satisfacció en el treball
Language:	eng
Publisher:	Universitat Rovira i Virgili. Departament d'Economia
Source:	RECERCAT (Dipòsit de la Recerca de Catalunya)
Identifier:	http://hdl.handle.net/2072/179604
Format:	30 p.

Information