EL ENCAJE DE LA RELACIÓN LABORAL DEL ÁRBITRO

Identificador:  TFG:950

Handle: https://hdl.handle.net/20.500.11797/TFG950

Autores:  GUILLEN PAJUELO, Angel

Resumen:
RESUM Este estudio pretende esclarecer el vínculo, ya sea laboral o no de los árbitros con respecto a la federación correspondiente. El trabajo se basa en unos apartados iniciales donde se explica la evolución normativa del deporte y se engloba dentro de un marco europeo. Por otro lado, el contenido del estudio se basa en la realización de tres hipótesis distintas en donde se puede encajar la posible relación laboral de los árbitros. En primer lugar, se estudia la posible inclusión dentro de una relación laboral común. Después, el posible encaje como trabajador autónomo y, por último, la inclusión dentro del régimen especial de los deportistas profesionales. Del mismo modo, para completar el análisis se hace referencia a las sentencias judiciales que versan sobre el tema para arrojar más luz a unas posibles conclusiones. Se concluye, por tanto, que se debe diferenciar dos categorías de árbitros: una primera donde se incluirían a aquellos árbitros denominados como profesionales debido a sus características, dedicación y retribución que son los de 1ª y 2ª división nacional, y estarían incluidos dentro del régimen especial de deportistas profesionales. Por otro lado, los árbitros de las categorías restantes que debido a las mismas características deberían tener una relación laboral común a tiempo parcial y, por consiguiente deberían ser encajados en el régimen general.