Autor según el artículo: Anna Sánchez Aragón; Angel Belzunegui Eraso; Amaya Erro Garcés; Inma Pastor
Departamento: Història i Història de l'Art
Autor/es de la URV: Belzunegui Eraso, Angel Gabriel / Pastor Gosálbez, María Inmaculada
Resumen: La situación de emergencia sanitaria provocada por la COVID-19 ha reabierto con especial vigor el debate sobre el impacto del teletrabajo en las condiciones de trabajo, así como en las posibilidades que ofrece para la conciliación. Dado el alto nivel de implantación del teletrabajo entre mujeres, se hace necesario reflexionar sobre el impacto que el uso de esta modalidad de trabajo productivo pueda tener sobre ellas y sobre otros aspectos de la vida cotidiana. La extensión del trabajo a distancia lleva implícita una amenaza para las mujeres en la medida en que el teletrabajo puede impactar de forma especialmente negativa en el desempeño laboral de las mujeres y, a su vez, esto pondría en riesgo los avances conseguidos durante las últimas décadas en materia de igualdad de género. Se hace necesaria la regulación del trabajo a distancia para evitar convertir el teletrabajo en una trampa que haga recaer, aún más, sobre las mujeres, el peso de la conciliación.
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Fecha de alta del registro: 2024-03-13
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Enlace a la fuente original: https://oikonomics.uoc.edu/divulgacio/oikonomics/es/numero19/dossier/asanchez
Referencia al articulo segun fuente origial: Oikonomics: Revista De Economía, Empresa Y Sociedad. (19): 1-8
Referencia de l'ítem segons les normes APA: Anna Sánchez Aragón; Angel Belzunegui Eraso; Amaya Erro Garcés; Inma Pastor (2022). Teletrabajo y conciliación: ¿una trampa para las mujeres?. Oikonomics: Revista De Economía, Empresa Y Sociedad, (19), 1-8
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Entidad: Universitat Rovira i Virgili
Año de publicación de la revista: 2022
Tipo de publicación: Journal Publications