Esquemes de retribució flexible i el seu impacte en els treballadors

Identificador:  TFG:4078

Handle: https://hdl.handle.net/20.500.11797/TFG4078

Autors:  Piédrola Falcó, Blanca

Resum:
El desenvolupament d'esquemes de retribució apropiats és un factor essencial per a l'atracció i retenció del talent humà. Aquest és un factor important per als processos de reclutament, motivació i retenció de personal. A través dels esquemes de retribució flexible es pot conèixer les necessitats particulars de l'empleat cosa que permet un increment en la satisfacció dels treballadors de les organitzacions. Empresarialment, els esquemes de retribució flexible permeten que l'empresa sigui més competitiva en poder atreure i retenir al millor personal disponible en el mercat. En aquest sentit, els seus nivells de rotació de persones disminueixen considerablement.