Entitat: Universitat Rovira i Virgili (URV)
Confidencialitat: No
Ensenyament(s): Direcció d'Empreses
Títol en diferents idiomes: La capacitat d'absorció del coneixement com a factor vinculador entre el capital social cognitiu i les formes d'aprenentatge interorganitzacional.
Resum: La present recerca, elaborada como TFM, pretén determinar si existeix un efecte mediador de la Capacitat d’Absorció del Coneixement (CAC) sobre el Capital Social Cognitiu (CSC) i les formes d’Aprenentatge Interorganizacional (APR) de les PIMES de la província de Tarragona. Es tracta d’un estudi exploratori, que pretén avaluar el fenomen de la gestió d’un actiu intangible, com ho és el coneixement, enfocant-se principalment en las variables d’assimilació, adquisició, transformació i explotació del coneixement, pe valorar si les empreses realitzen aquest procés i en quina mesura ho realitzen, en base a la teoria desenvolupada originalment per Cohen i Levinthal (1990, 1994) i Zahra i George (2002). Els resultats obtinguts suggereixen que, en efecte, la Capacitat d’Absorció del Coneixement (CAC) exerceix un efecte mediació total o complet positiu i significatiu sobre la relació entre el Capital Social Cognitiu (CSC) i l’Aprenentatge Interorganizacional (APR) de les PIMES de la província de Tarragona (Catalunya).
Matèria: Aprenentatge organitzatiu
Curs acadèmic: 2019-2020
Idioma: Castellà
Data de la defensa del treball: 2020-06-30
Àrees temàtiques: Economia i empresa
Estudiant: Guarimata Salinas, Génesis Maria
Departament: Gestió d'Empreses
Data d'alta al repositori: 2020-09-22
Crèdits del TFM: 15
Paraules clau: Capacitat d'absorció del coneixement, aprenentatge interorganizacional, gestió d'empreses
Títol en la llengua original: La capacidad de absorción del conocimiento como factor vinculador entre el capital social cognitivo y las formas de aprendizaje interorganizacional.
Director del projecte: Vidal-Suñé, Antoni
Repositori URV